Vieser on avaldanud oma 2025. aasta jätkusuutlikkuse aruande, milles tutvustatakse keskkonna, sotsiaalse vastutuse ja hea juhtimistavaga (ESG) seotud edusamme kogu ettevõtte tegevuses ja väärtusahelas. Aruanne põhineb kahekordsel olulisuse analüüsil, milles on välja toodud kuus peamist prioriteetset valdkonda: kliimamuutus, ressursside kasutamine ja ringmajandus, oma töötajad, väärtusahela töötajad, tarbijad ja lõppkasutajad ning äritegevuse eetilisus. Need teemad on Vieseri jätkusuutlikkuse alase töö ja aruandluse aluseks.
Jätkusuutlikus kui strateegiline prioriteet
Jätkusuutlikkus on olnud Vieseri peamine strateegiline prioriteet alates 2020. aastast. Soome pereettevõttena arendame oma äritegevust pikaajalises perspektiivis, eesmärgiga vähendada oma keskkonnajalajälge ja samal ajal suurendada oma süsiniku käejälge. Meie jaoks on olulised nii jätkusuutlikkus kui ka kasumlikkus, ning me püüame mõlemat maksimeerida.
Heitkogused vähenesid ja kliima tegevuskava edeneb
2025. aastal olid Vieseri koguheitmed 743 tCO2e, mis tähendab 9 %-list vähenemist võrreldes eelmise aastaga. Suurem osa heitkogustest tekib väärtusahelas (Scope 3), mis rõhutab tiheda koostöö olulisust tarnijatega. Aasta jooksul jätkasime koos oma peamiste partneritega madalate süsinikdioksiidiheidete tegevuskava väljatöötamist ning karmistasime oma nõudeid tarnijate eetikakoodeksi (Supplier Code of Conduct) kaudu.
Ringmajandus on tootearenduse liikumapanev jõud
Ringmajandus on endiselt peamine prioriteet. 2025. aastal Vieser:
- suurendas ringlussevõetud materjalide kasutamist toodetes ja pakendites
- võttis kasutusele juhendi Circular Design Playbook jätkusuutliku tootearenduse toetamiseks
Ringmajanduse põhimõtteid on juba rakendatud uue Vieser Kaita duširenni arendustöös, mis on plaanis turule tuua 2026. aastal.
Töötajate kõrge rahulolu ja kaasav kultuur
Vieser jätkas panustamist personali ja töökultuuri arendamisse. Saavutasime suurepärase People Power Indexi tulemuse 80,2 (AAA), ületades riiklikke võrdlusnäitajaid juba kuuendat aastat järjest.
Võrdõiguslikkuse ja võrdse kohtlemise edendamine on endiselt oluline prioriteet, mis väljendub muu hulgas naiste tugevas esindatuses juhtivatel ametikohtadel.
Tegevdirektori kommentaar
„Me näeme jätkusuutlikkust pikaajalise kohustusena, mis nõuab nii järjepidevust kui ka koostööd. „Meie eesmärgiks on pidevalt parandada oma keskkonnamõju juhtimist ning pakkuda jätkusuutlikke, kõrgekvaliteedilisi lahendusi, mis toetavad hoonete kogu elutsüklit,” ütleb Vieseri tegevdirektor Susanna Sucksdorff.
Loe kogu aruannet
Rohkem teavet: Sustainability report 2025 (inglise k.) [Link]
Vieser Sustainability Report 2025 (ENG)
Lisateave
Tiina Pekola, turundus- ja kommunikatsioonijuht
Janina Ollberg, portfelli-, tarneahela ja jätkusuutlikkuse juht
Susanna Sucksdorff, tegevdirektor
Vieser Oy, Paree kontserni osa
Vieseril on oma esmaklassiliste põrandate äravoolu lahendustega oluline roll hoonete elutsükli pikendamisel. Vieseri tooted on toodetud Soomes algusest peale, alates 1973. aastast.